Att planera och genomföra medarbetarsamtal är en investering i både personalens och organisationens framtid. Med stöd av system som Novi kan denna process inte bara förenklas utan även optimeras för att uppnå bästa möjliga resultat. Genom att effektivisera processen och säkerställa kvaliteten på samtalen utvecklar man en starkare och mer engagerad arbetsstyrka.
Medarbetarsamtalet erbjuder flera fördelar, både för organisationen och för individerna inom den:
En god planering är avgörande för att medarbetarsamtalet ska vara framgångsrikt. Här är några steg för att planera och genomföra effektiva medarbetarsamtal:
Novi är ett utmärkt verktyg för att stödja planeringen och utförandet av medarbetarsamtal. Systemet erbjuder funktioner som:
Novi inte bara underlättar planeringen utan även genomförandet av medarbetarsamtal, vilket bidrar till en mer effektiv och produktiv process.
Med administration och tekniska lösningar kan ditt företag att leva upp till EU:s dataskyddsförordning GDPR och undvika olovlig hantering av personuppgifter.
Utvecklingssamtalet är chefens viktigaste redskap för att skapa tillväxt. I ett systemstöd dokumenteras det man kommit överens om, som mål och andra insatser.
Som chef behöver du ha koll på medarbetarens mål, prestation och resultat. Med ett digitalt stöd samlar du alla personalanteckningar på ett och samma ställe.